주이스탄불대한민국총영사관은 아래와 같이 한국인 일반직 행정직원을 채용할 예정이오니, 채용희망자는 관련 서류를 2019.7.15(월)까지 아래 접수처(이메일)로 제출하여 주시기 바랍니다.

 

1. 채용직종 및 인원
  ㅇ 직종 : 일반직 행정직원
  ㅇ 인원 : 1명

 

2. 보수조건
ㅇ 기본급: 협의에 따라 변동 가능(상한액 범위 내)
    ※ 1차 외교부 재외공관 경력자에 한하여 기간에 따른 가산 가능
ㅇ 주거보조비 : $ 1,000(가족 동반시 150불 가산)
ㅇ 관련 규정에 의거하여 시간외수당, 상여금 지급
ㅇ 기타 재외공관 행정직원 운영지침 적용

 

3. 자격요건
ㅇ 터키어로 의사소통이 원활한 자
ㅇ 한글·엑셀 프로그램 등 활용 능숙자
ㅇ 재외공관 행정직원 규정 제7조에 따른 결격 사유가 없는 자
   - 대한민국 국적자로 ‘재외공관 행정직원 규정’ 제7조에 등에 따른 결격 사유가 없는 자(남자는 병역필 또는 면제자)
 ㅇ 장애인복지법시행령 제2조에 따른 장애인 또는 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령 제14조제3항에 따른 상이등급 기준 이상자 우대
ㅇ 해외이주법 제4조 및 제6조상 해외이주신고 대상자는 해외이주신고를 마친 자

 

 

※「재외공관 행정직원 규정」 제7조(결격사유) 다음 각 호에 해당하는 자는 행정직원으로 채용될 수 없다. 외국인으로서 현지 해당기관으로부터 다음 각 호와 여사한 사실이 있는 것으로 확인된 자의 경우에도 행정직원으로 채용될 수 없다.     1. 피성년 후견인 또는 피한정 후견인   2. 파산자로서 복권되지 아니한 자   3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정한 후 5년을 경과하지 아니한 자    4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자   5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자   6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자   7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자   8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자   9. 기타 해외여행에 결격사유가 있는 자   ※「해외이주법」제4조 및 제6조 제4조(해외이주의 종류) 이 법에 따른 해외이주의 종류는 다음 각 호와 같이 구분한다.    1. 연고이주: 혼인ㆍ약혼 또는 친족 관계를 기초로 하여 이주하는 것   2. 무연고이주: 외국기업과의 고용계약에 따른 취업이주, 제10조제3항에 따른 해외이주알선업자가 이주대상국의 정부기관ㆍ이주알선기관 또는 사업주와의 계약에 따르거나 이주대상국 정부기관의 허가를 받아 행하는 사업이주 등 제1호 및 제3호 외의 사유로 이주하는 것   3. 현지이주: 해외이주 외의 목적으로 출국하여 영주권 또는 그에 준하는 장기체류 자격을 취득한 사람의 이주 제6조(해외이주신고) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 대통령령으로 정하는 바에 따라 외교부장관에게 신고하여야 한다.    1. 연고이주 또는 무연고이주를 하려는 사람   2. 현지이주를 한 사람

 

4. 근무기간
  ㅇ 3개월 수습기간 후 정식계약 체결

 

5. 담당 업무
  ㅇ 사무 및 민원행정보조
  ㅇ 기타 통번역 등 영사관 업무 지원

 

6. 제출서류
  ㅇ 제출 서류 중 학교명 등 공공기관 블라인드 채용 지침으로 제한하는 정보가 포함된 경우에는 수정테이프 등으로 가리고 제출하여 주시기 바랍니다.

 ① 채용지원서 1부 <별첨 서식1>
 ② 개인정보제공?이용 동의서 1부 <별첨 서식2>
 ③ 자기소개서(국문) <별첨 서식3>
 ④ 기타(해당자에 한하여 제출) 
   - 경력증명서 또는 재직증명서 사본 1부
   - 자격증 사본
   - 외국어(터키어, 영어 등) 능력 증명서 사본

​

7. 참고사항
  ㅇ 채용이 확정된 행정직원이 불가피한 사유로 공관 근무를 희망하지 않는 경우, 차순위자를 채용할 수 있음

 

8. 서류 제출처(이메일)
  ㅇ 이메일 : istanbul@mofa.go.kr
※ 공관 이메일로만 접수하며,〔제목 : 주이스탄불총영사관 일반직 행정직원 지원(성명)〕표기 바람

 

9. 전형방법 : 서류심사 및 면접
  ㅇ 서류심사 통과자에 한해 개별통보 및 면접 실시
  ㅇ 서류심사 통과 및 최종합격 등은 해당자에게만 개별 통보

※ 제출서류는 파일 형식으로 첨부 요망. 링크 및 압축파일 형식은 확인 불가
※ 공공기관 블라인드 채용 지침에 따라 이력서, 자기소개서, 경력증명서 등에 학교명, 출신 지역, 가족관계, 신체조건 등 인적사항 기재 금지
※ 1차서류 합격자에 한하여 채용지원서 및 자기소개서에 기재한 사항에 대한 증빙자료를 요청할 수 있음
※ 기재 내용이 사실과 다른 경우 채용을 취소할 수 있으며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않음.  끝.